職位名稱 | 公司名稱 | 工作所在地 | 發(fā)布日期 | 月薪 | |
室內(nèi)設(shè)計實習(xí)生(室內(nèi)方案或室內(nèi)施工圖) | 江蘇合筑建筑設(shè)計股份有限公司 | 2025/10/17 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):2人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1、參與現(xiàn)場的勘測,學(xué)習(xí)踏勘知識;2、設(shè)計風(fēng)格、素材收集及學(xué)習(xí);3、參與項目子項的設(shè)計,在設(shè)計中學(xué)習(xí)... 詳細(xì)信息.. | |||||
助理設(shè)計師 | 上海潘冀建筑設(shè)計事務(wù)所有限.. | 2025/10/17 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé): 1. 協(xié)助團隊進行建筑方案與施工圖階段的建模、繪圖及圖紙整理;2. 協(xié)助設(shè)計資料收集、圖紙輸出、模型制... 詳細(xì)信息.. | |||||
建筑實習(xí)生 | 上海潘冀建筑設(shè)計事務(wù)所有限.. | 2025/10/17 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé): 1. 協(xié)助團隊進行建筑方案與施工圖階段的建模、繪圖及圖紙整理;2. 協(xié)助設(shè)計資料收集、圖紙輸出、模型制... 詳細(xì)信息.. | |||||
結(jié)構(gòu)工程師-第十一建筑設(shè)計院(J10661) | 北京市建筑設(shè)計研究院股份有.. | 2025/10/17 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 工作職責(zé):- 參與結(jié)構(gòu)方案設(shè)計,配合建筑專業(yè)確定合理結(jié)構(gòu)形式。- 進行結(jié)構(gòu)計算分析,確保設(shè)計符合規(guī)范和安全要求... 詳細(xì)信息.. | |||||
建筑師J10276 | 北京市建筑設(shè)計研究院股份有.. | 2025/10/17 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 工作職責(zé): 1、完成建筑方案及施工圖的設(shè)計工作 2、有效完成領(lǐng)導(dǎo)委派的工作項目,并保質(zhì)保量完成 任職資格: 1、... 詳細(xì)信息.. | |||||
景觀方案設(shè)計師(J10662) | 北京市建筑設(shè)計研究院股份有.. | 2025/10/17 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 工作職責(zé):1、參與景觀總體規(guī)劃、公園設(shè)計、辦公建筑、醫(yī)院、城市更新中的景觀設(shè)計等各種規(guī)模的項目設(shè)計任務(wù);2、... 詳細(xì)信息.. | |||||
建筑師-建筑與工程咨詢院(J10669) | 北京市建筑設(shè)計研究院股份有.. | 2025/10/17 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 工作職責(zé):1、建筑專業(yè)負(fù)責(zé)人,具備與建設(shè)單位、政府部門和其他專業(yè)溝通的能力,能夠獨立匯報方案;2、方案設(shè)計師... 詳細(xì)信息.. | |||||
工長 | 銅陵市中成外貿(mào)勞務(wù)有限責(zé)任.. | 2025/10/17 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 任職資格: 1、土建、市政、隧道專業(yè)大專學(xué)歷; 2、隧道施工現(xiàn)場施工管理經(jīng)驗3年以上,能獨立組織施工; 3、技能:... 詳細(xì)信息.. | |||||
電氣工程師 | 北京方州基業(yè)建筑規(guī)劃設(shè)計有.. | 2025/10/17 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 1、具有電氣系統(tǒng)設(shè)計、電氣制圖、系統(tǒng)編程等專業(yè)知識;2、承擔(dān)消防車電氣部分及自動化控制系統(tǒng)的設(shè)計工作;3、電氣類... 詳細(xì)信息.. | |||||
主創(chuàng)規(guī)劃師 | 上海同濟城市規(guī)劃設(shè)計研究院.. | 2025/10/17 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):3人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1) 根據(jù)規(guī)劃項目要求,商定規(guī)劃方案,安排項目進程,進行內(nèi)外部溝通及項目推進;2)擅長國土空間規(guī)劃類... 詳細(xì)信息.. | |||||
資料員 | 中新合創(chuàng)建設(shè)集團有限公司 | 2025/10/17 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):2人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 任職要求:1、熟悉北京市建筑工程技術(shù)資料管理規(guī)程;2、熟練使用北京市工程技術(shù)資料管理軟件;3、編制簡單的施工組... 詳細(xì)信息.. | |||||
裝修繪圖員 | 中新合創(chuàng)建設(shè)集團有限公司 | 2025/10/17 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):2人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1、根據(jù)現(xiàn)場情況測量后繪制現(xiàn)場平面圖;2、用CAD熟練繪制平面圖。任職資格:1、能熟練使用繪圖軟件,會... 詳細(xì)信息.. | |||||
技術(shù)員 | 中新合創(chuàng)建設(shè)集團有限公司 | 2025/10/17 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):10人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 職責(zé)描述:1、編制施工組件設(shè)計及方案;2、編制投標(biāo)施組;3、協(xié)助做好項目和技術(shù)資料管理及技術(shù)指導(dǎo)工作;任職要求... 詳細(xì)信息.. | |||||
電氣設(shè)計工程師 | 四川紅涪工程技術(shù)有限公司 | 2025/10/17 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 在專業(yè)負(fù)責(zé)人或項目負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下開展以下工作:1.負(fù)責(zé)項目中的電氣系統(tǒng)設(shè)計,包括變配電、照明、動力、新能源等... 詳細(xì)信息.. | |||||
裝飾施工圖深化設(shè)計師 | 四川紅涪工程技術(shù)有限公司 | 2025/10/17 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1、參與所在團隊項目的全程設(shè)計工作,包括方案設(shè)計;2、配合方案設(shè)計師完善設(shè)計工作,組織施工圖啟動會,... 詳細(xì)信息.. | |||||
暖通設(shè)計工程師 | 四川紅涪工程技術(shù)有限公司 | 2025/10/17 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):3人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 在專業(yè)負(fù)責(zé)人或項目負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下開展以下工作:1.負(fù)責(zé)項目中的暖通系統(tǒng)設(shè)計,包括空調(diào)、供暖、通風(fēng)等系統(tǒng)等;2. ... 詳細(xì)信息.. | |||||
給排水設(shè)計工程師 | 四川紅涪工程技術(shù)有限公司 | 2025/10/17 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):2人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 在專業(yè)負(fù)責(zé)人或項目負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下開展以下工作:1.負(fù)責(zé)項目中的給排水系統(tǒng)設(shè)計,包括給排水、熱水、消防、排污、... 詳細(xì)信息.. | |||||
景觀實習(xí)生 | 笛東規(guī)劃設(shè)計(北京)股份有.. | 2025/10/17 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 職位描述:崗位職責(zé):1.輔助主創(chuàng)設(shè)計師對方案進行推敲2.高質(zhì)量表達方案所需的各類說明性圖紙3.收集與項目方案相關(guān)... 詳細(xì)信息.. | |||||
景觀設(shè)計師 | 笛東規(guī)劃設(shè)計(北京)股份有.. | 2025/10/17 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):7人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 職責(zé)描述:1、配合項目負(fù)責(zé)人完成前期分析至方案設(shè)計的全部工作;2、參與景觀設(shè)計資料的整理、歸檔工作。任職要求... 詳細(xì)信息.. | |||||
景觀施工圖項目負(fù)責(zé)人 | 笛東規(guī)劃設(shè)計(北京)股份有.. | 2025/10/17 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):2人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 職位描述:崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)完成所有本項目有關(guān)的對內(nèi)、對外協(xié)調(diào)、溝通工作并落實;2、負(fù)責(zé)完成所有與本項目有關(guān)... 詳細(xì)信息.. | |||||
景觀方案設(shè)計師 | 笛東規(guī)劃設(shè)計(北京)股份有.. | 2025/10/17 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1、配合項目負(fù)責(zé)人完成前期分析至方案設(shè)計的全部工作;2、參與景觀設(shè)計資料的整理、歸檔工作。任職資格... 詳細(xì)信息.. | |||||
杭州-景觀設(shè)計實習(xí)生 | 笛東規(guī)劃設(shè)計(北京)股份有.. | 2025/10/17 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):5人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1.輔助主創(chuàng)設(shè)計師對方案進行推敲2.高質(zhì)量表達方案所需的各類說明性圖紙3.收集與項目方案相關(guān)的網(wǎng)絡(luò)資料4... 詳細(xì)信息.. | |||||
景觀設(shè)計師 | 笛東規(guī)劃設(shè)計(北京)股份有.. | 2025/10/17 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 職責(zé)描述:1、與甲方進行充分溝通,了解甲方的設(shè)計意向,根據(jù)方案要求收集相關(guān)資料并整理。2、能獨立完成景觀設(shè)計... 詳細(xì)信息.. | |||||
景觀方案設(shè)計師 | 笛東規(guī)劃設(shè)計(北京)股份有.. | 2025/10/17 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 職責(zé)描述:1、與甲方進行充分溝通,了解甲方的設(shè)計意向,根據(jù)方案要求收集相關(guān)資料并整理。2、能獨立完成景觀設(shè)計... 詳細(xì)信息.. | |||||
景觀設(shè)計實習(xí)生 | 笛東規(guī)劃設(shè)計(北京)股份有.. | 2025/10/17 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):3人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1.輔助主創(chuàng)設(shè)計師對方案進行推敲2.高質(zhì)量表達方案所需的各類說明性圖紙3.收集與項目方案相關(guān)的網(wǎng)絡(luò)資料4... 詳細(xì)信息.. |
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